梅州市曾宪梓中学创建国家级示范性普通高中
第一期发展规划( 2002—2006)
背景分析
1995 年,原国家教委颁发《关于评估验收 1000 所左右示范性普通高级中学的通知》,提出“各地要建设一批实施素质教育的示范性普通高中”而广东当时正忙于“等级学校”的评估。 2001 年国务院颁布《关于基础教育改革与发展的决定》,再次提出“各地要建设一批实施素质教育示范性普通高中”。至此此项工作在全国各地全面铺开。 2001 年底,广东省教育厅印发了《关于启动“ 1521 ”工程建设示范性普通高中的通知》,这项工作开始在我省正式启动。梅州市曾宪梓中学创建于 1993 年, 1999 年评为省一级学校,尽管 2003 年要参加省一级学校复评,但我们认为这并不矛盾,通过教代会广泛征集意见,在要不要迁校,学校的发展规模及办学理念等问题上,全校上下形成了共识。学校决定抓住一切有利条件,作好申报的前期准备工作。根据创建要求,结合我校实际,特制定《梅州市曾宪梓中学创建国家级示范性普通高中第一期发展规划( 2002 — 2006 年)》。
发展目标
以创建示范性高中为契机,强化“办一流教育,育一流人才,创一流名校”的意识,通过全体教职工的共同努力,进一步优化办学条件,深化教学改革,积极探索学校创新发展的新路子,把曾宪梓中学办成高质量、
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高品位、有特色的国家级示范性高中。
办学规模
根据我校地处城区,已难于向周围大规模圈地发展的实际,决定从 2002 年的 20 个班,发展到 2006 年的 36 个班,学生 1800 人以上,拟每年扩大 2 个班的规模,做到稳中求进,努力办出自己的特色。
创建措施
学校计划在今后四年内,根据办学理念和办学目标,对照评估条件,加快学校软硬件建设。在市委、市政府和市教育局的领导下,通过全校师生的共同努力,使学校基本达到国家示范高中的要求。
一、学校管理
1 、努力建设一支高素质的干部队伍。进一步强化“教书育人,管理育人,服务育人,环境育人”的管理理念,为教职工营造干事创业的良好氛围。
2 、加强制度建设,逐步实现科学规范管理与激励机制的统一。加强学校的民主制度建设,不断拓宽教职工民主参与学校管理的渠道。
3 、进一步加强党组织在学校的政治核心作用,积极探索适应学校规模扩大后的管理模式,实行“年级负责制”,进一步发挥党员干部在工作岗位上的模范带头作用。
4 、建设一支高素质的教职工队伍。
加强教师的政治理论学习,积极弘扬“敬业、严谨、合作、奉献”
的教风,加强师德建设。
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( 2 )实施“名师工程”,注重培养名师和教坛新秀,充分发挥名师效应。
( 3 )优化师资队伍结构。在今后的 4 年内,力争教师学历全部达标,高级教师要占教师总数的 30% 以上,鼓励支持教师参加各种类型的继续教育培训以及攻读硕士研究生,对教师进行终身教育,提高教师队伍的整体素质。
( 4 )构建学习型组织,形成校本培训机制,加强教职工校本教研,积极参与“十五”科研课题研究。
( 5 )加大学校管理创新力度,不断完善各项管理制度,扩大学校示范幅射作用。
二、德育工作
1 、遵循“文化立校,人文树人”的德育理念,探索“文化导引,道德践行”的德育方法,构建“全员、全程、全方位育人”的德育模式,树立育人为本的思想。
2 、以行为养成教育作为德育工作的切入点。学校将人文教育、科学教育、艺术教育、环保教育、安全教育纳入德育体系,道德伦理教育为基础,艺术审美教育为陶冶,心理健康教育为辅助,形成富有时代特征的综合德育框架。采取有效措施重点深化学生的理想教育、思想品德教育和养成教育。学生操行评定优良率 90% 以上,后进生转化良 93% 以上,违法犯罪率保持为零。
3 、关注学生的心理健康。拨专款建立心理咨询室,继续参与“ B 证”、
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“ C 证”的培训,开展青春期系列教育和心理健康讲座。努力培养学生健康的心理素质、自尊的人格修养、自律的顽强意志。
4 、不断探索学生自主管理新模式。深化学生自尊、自信、自律、自强的“四自”目标。积极培养优秀学生加入党组织,加强学生干部队伍建设,积极探索自我教育、自我管理、自我服务的新途径,学校将尽最大的可能为学生的个性特长提供自我展示的舞台。
5 、加强学校与社会、家庭的沟通合作,成立校级家长委员会,办好家长学校,使德育网络更加完善。
三、教学工作
1 、全面实施新课程标准,制定新的课程方案。分别制订《曾宪梓中学高中新课程教学管理试行意见》、《曾宪梓中学课程建设指导方案》、《曾宪梓中学学生学业成绩测试及学分认定管理方案》等,要在课程目标、课程体系、课程结构等方面有所创新,充分体现课程目标的整体性、课程结构的多元性和课程教学的差异性,以适应素质教育,体现时代要求。
2 、深化课堂教学改革。学校在全面落实国家规定的课程方案,开齐课程,开足课时的同时,坚持常规打基础,教改促提高,深化教法研究,强化学法指导,重在培养学生自主、探究、合作的学习精神,构建优质、高效、创新的课堂教学模式。
3 、实施全员岗前培训(新课标、计算机),不断扩大多媒体辅助教学的学科覆盖率和课时覆盖率,逐步形成信息技术与学科教学整合的新模式。
4 、加大校本课程的开发力度和教学科研力度,举办各种类型的专题研
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讨会。以省、市立项的科研课题为龙头,继续开发教育教学科研专项课题,逐步培养和造就一大批师德高尚、功底深厚、水平高超、能力一流、结构合理的教师队伍。
5 、高考成绩要稳中求进。高考省线入围率要保持在 90% 以上,本科入围率 75% 以上,突出高分尖子,进一步巩固在区域内的领先优势。
四、硬件建设
1 、尽最大的可能扩大校园占地面积。拟在电教楼后面投资 100 万元征地 3.3 亩,增设 3 个篮球场,使校园面积扩大到 100 亩以上,学校的办学规模 4 年为由 20 个班扩大到 36 个班,在校学生 1800 人以上。
2 、增加校园建筑面积。 2002 — 2003 年投资 260 万元,兴建一幢综合大楼(宪概楼)和一幢实验大楼(桃发楼),共增加建筑面积 3696M 2 。 2004 — 2006 年投资 300 万元,兴建一幢学生宿舍楼,增加建筑面积 3500M 2 以上。
3 、 2005 — 2006 年,投资 300 万元把原运动场改为塑胶运动场。
4 、改造校园网。把原来 100 兆的校园网升级改造为 1000 兆。
5 、改造校园广播系统。
6 、兴建太阳能热水供应系统。
7 、增设图书馆数字化管理系统,每年投入 5 万元用于购买图书资料。
8 、 2002 — 2006 年,增设理化实验室 10 个,多媒体平台 21 个,语言实验室 1 个,电子阅览室 1 个,力争使校园环境和办学条件得到进一步改善。
9 、每年投入 5 万元用于美化绿化校园。
以上各项共需投入资金约 1500 万元。为保证创建示范性高中建设的资
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金准时、足额到位,学校将积极争取上级拨款、曾博士捐资和学校自筹等途径,保证资金来源,保证每年均有专项资金投入。
我们将发扬客家人艰苦奋斗办教育的优良传统。我们相信,有各级政府和教育主管部门的重视和关心支持,有全校师生的共同努力,我们的目标一定能如其实现。
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